什么情形下單位可以減扣工資?

[政策法規(guī)] ???解決者:熱心網(wǎng)友

我想咨詢一下,大家知道都是哪些情形,用人單位可以減扣勞動人員的工資?

我知道的有三種情形:1、勞動者因個人主觀原因未能完成工作任務,單位可以扣減其工資,但扣除后剩余工資不能低于當?shù)刈畹凸べY標準;2、因勞動者本人原因給用人單位造成經(jīng)濟損失時,用人單位可以扣減勞動者工資,但每月扣減的工資不超過勞動者當月工資的20%,并且扣減后的工資不得低于當?shù)刈畹凸べY標準;3、勞動者請事假等相應扣減工資。