問 一系列商業(yè)秘密泄露案的發(fā)生，日益引起人們對勞動法上的競業(yè)限制的關(guān)注，那么企業(yè)能隨意使用競業(yè)限制嗎？

答 競業(yè)限制制度的設(shè)立是為了平衡在市場競爭領(lǐng)域中勞動者和用人單位之間的利益，勞動者由于履行競業(yè)限制義務(wù)，會導(dǎo)致其自身就業(yè)能力的下降，因此，競業(yè)限制不能夠被濫用，競業(yè)限制也需要被限制。