問 我國勞動法規(guī)定，如果用人單位違法解除勞動合同，就必須支付給勞動者相應的經(jīng)濟賠償金，那么解除合同的經(jīng)濟賠償金工資標準計算及依據(jù)是什么？

答 首先法解除賠償金=錄用費用+培訓費用+直接經(jīng)濟損失+約定的其他賠償費用。其次勞動者違反保密條款賠償金=被侵害的經(jīng)營者的損失(或侵權人因侵權獲得的利潤)+合理的調(diào)查費用。