問(wèn) 最近公司進(jìn)行整合，把我調(diào)到我不熟悉的部門，想咨詢一下，公司強(qiáng)迫轉(zhuǎn)崗怎么辦啊？

答 用人單位只有在“勞動(dòng)者患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作或勞動(dòng)者不能勝任工作”時(shí)，才能對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行工作崗位的調(diào)整。因此，當(dāng)工作崗位調(diào)整時(shí)，需注意新工作崗位是否為工作者的專業(yè)所長(zhǎng)崗位。如果根本不是工作者的專業(yè)、知識(shí)所能勝任的工作，便可以提出意見(jiàn)；如果因此迫使工作者解除勞動(dòng)合同，企業(yè)應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。