問 最近應(yīng)聘了一家新公司，說是綜合計(jì)算工時(shí)工作制，請(qǐng)問，什么叫綜合計(jì)算工時(shí)工作制？

答 這種工作制是指在一定周期內(nèi)綜合計(jì)算工作時(shí)間的一種工時(shí)制度。它的本質(zhì)是在一定周期內(nèi)看平均工作時(shí)間是否超過法定要求。這個(gè)周期可以是周、月、季度、年。舉例來說，按月綜合計(jì)算工作時(shí)間的崗位，只要符合每月總的工作時(shí)間不超過166.64小時(shí)，就屬于合法，而不追究具體每天和每周的工作時(shí)間是否超過法定標(biāo)準(zhǔn)。不過，綜合計(jì)算工時(shí)工作制和不定時(shí)工作制都屬于行政審批事項(xiàng)，需要事先得到審批才可以實(shí)行。