問 我是一名畢業(yè)生，現(xiàn)在流行零薪酬試用，想知道這樣符合法律規(guī)定嗎？

答 當(dāng)然不符合了，《勞動(dòng)合同法》第二十條　勞動(dòng)者在試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者勞動(dòng)合同約定工資的百分之八十，并不得低于用人單位所在地的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。