問 我來公司有一年多了，業(yè)務(wù)也已經(jīng)熟練了，想咨詢一下，職場人要及時“充電”么？

答 不管是管理者還是員工，技術(shù)或?qū)I(yè)能力決定著人們對其工作表現(xiàn)的評價。員工如果缺乏對技術(shù)或?qū)I(yè)問題的深刻理解，工作中會非常吃虧。有些員工剛進公司的時候有著新鮮的知識，業(yè)務(wù)十分嫻熟，但隨著時間的流逝就變得過時了，而且科技更新?lián)Q代非常快。所以經(jīng)常充電學習也很重要。