問 我最近被提升為部門經(jīng)歷，想咨詢一下，怎樣做一個(gè)好上司呢？要關(guān)注工作效率還是人際關(guān)系？

答 作為一位上司，如果你只專注于員工的工作效率，那就意味著你很有可能影響到與同事之間的關(guān)系。但是這并不等于你就是一位壞的上司，只能說你不適合與某些人相處，并且在需要對方的時(shí)候(完成報(bào)告，執(zhí)行計(jì)劃，簽訂協(xié)議等)，就一定會(huì)導(dǎo)致理解上的缺失。