問 抱怨不但絲毫不能解決問題，反而會(huì)讓人失去更高的目標(biāo)和更強(qiáng)勁的動(dòng)力，職場(chǎng)中經(jīng)常抱怨會(huì)有哪些后果？

答 （1）應(yīng)付工作。他們認(rèn)為公司付給自己的薪水太微薄，只要對(duì)得起這份工資就行了。他們工作時(shí)缺乏激情，以應(yīng)付的態(tài)度對(duì)待一切，能偷懶就偷懶，能逃避就逃避，以此來表示對(duì)老板的不滿。 （2）到處兼職。兩線作戰(zhàn)，長(zhǎng)期處于疲勞狀態(tài)，最終職業(yè)道路只會(huì)越走越窄。 （3）時(shí)刻準(zhǔn)備跳槽。他們抱有這樣的想法：現(xiàn)在的工作只是跳板，時(shí)刻準(zhǔn)備著跳到薪水更好的單位。但事實(shí)上，很大一部分人沒有越跳越高，只是在頻繁地?fù)Q工作，因?yàn)樗麄兊哪芰Σ]有得到大的提升。試想，這樣的員工，企業(yè)敢委以重任嗎？