物資收發(fā)管理:負(fù)責(zé)成品的入庫驗(yàn)收、出庫核對(duì)工作,確保收發(fā)物資的規(guī)格、數(shù)量、質(zhì)量符合要求。
倉儲(chǔ)日常管理:合理規(guī)劃倉庫區(qū)域,負(fù)責(zé)物資的分類、碼放、標(biāo)識(shí),保障倉儲(chǔ)空間利用率與物資存取便利性。
庫存管控:定期進(jìn)行庫存盤點(diǎn),實(shí)時(shí)監(jiān)控物資庫存水平,及時(shí)上報(bào)庫存短缺、積壓或變質(zhì)情況,提出合理補(bǔ)貨或處理建議。
賬務(wù)與數(shù)據(jù)管理:準(zhǔn)確記錄物資收發(fā)存數(shù)據(jù),及時(shí)錄入 ERP管理系統(tǒng),維護(hù)臺(tái)賬、出入庫單據(jù)的完整性與準(zhǔn)確性。
倉儲(chǔ)安全保障:執(zhí)行倉庫安全管理制度,排查安全隱患。
物資維護(hù)與保養(yǎng):根據(jù)物資特性實(shí)施針對(duì)性保養(yǎng)措施,防止物資損壞或流失。
流程配合與優(yōu)化:配合采購、生產(chǎn)、銷售等部門完成物資流轉(zhuǎn)對(duì)接,反饋倉儲(chǔ)環(huán)節(jié)問題,參與倉儲(chǔ)流程優(yōu)化。
熟悉倉儲(chǔ)管理流程與物資收發(fā)存規(guī)范,掌握庫存管理方法。
能熟練操作 ERP倉儲(chǔ)管理系統(tǒng),具備基礎(chǔ)的賬務(wù)處理與數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)能力。
具備較強(qiáng)的責(zé)任心、細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn),有良好的溝通協(xié)調(diào)能力與問題解決能力。
能適應(yīng)倉庫工作環(huán)境.
在求職過程中如果遇到扣押證件、收取押金、提供擔(dān)保、強(qiáng)迫入股集資、解凍資金、詐騙傳銷、求職歧視、黑中介、人身攻擊、惡意騷擾、惡意營銷、虛假宣傳或其他違法違規(guī)行為。請(qǐng)及時(shí)保留證據(jù),立即向平臺(tái)舉報(bào)投訴,必要時(shí)可以報(bào)警、起訴,維護(hù)自己的合法權(quán)益。
