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軟件工程師 6-10K(可面議) 參考工資
山東省東營市開發(fā)區(qū)? | ?6-10年?| ?大專? | ?26歲-40歲? | ?招3~5人? | ?全職
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薪資詳情

發(fā)放方式:每月15日?????

崗位職責

1、參與智慧供熱領(lǐng)域軟件系統(tǒng)(如供熱監(jiān)控平臺、能耗分析系統(tǒng)、智慧調(diào)度系統(tǒng)等)的研發(fā)工作,包括需求分析、方案設(shè)計、代碼開發(fā)、測試優(yōu)化等全流程環(huán)節(jié)。
2、負責核心技術(shù)模塊的攻堅,針對供熱系統(tǒng)中的能耗優(yōu)化、故障預(yù)警、遠程控制等關(guān)鍵問題,提出技術(shù)解決方案并落地實現(xiàn),確保產(chǎn)品具備安全可靠、節(jié)能高效的特性。
3、與產(chǎn)品、測試、市場等團隊緊密協(xié)作,準確理解業(yè)務(wù)需求,將需求轉(zhuǎn)化為技術(shù)方案,同時配合完成產(chǎn)品測試、用戶反饋收集及迭代優(yōu)化工作,保障產(chǎn)品順利交付與市場推廣。
4、跟蹤物聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、人工智能等前沿技術(shù)在供熱行業(yè)的應(yīng)用動態(tài),開展技術(shù)預(yù)研,推動新技術(shù)、新方案在公司產(chǎn)品中的落地,提升公司技術(shù)競爭力。
5、撰寫研發(fā)過程中的技術(shù)文檔,包括需求規(guī)格說明書、設(shè)計文檔、測試報告、用戶手冊等,確保技術(shù)成果的沉淀與傳承。

崗位要求

1、學歷與專業(yè):大專及以上學歷,計算機科學與技術(shù)、電子信息工程、物聯(lián)網(wǎng)工程等相關(guān)專業(yè),3 年及以上軟件開發(fā)工作經(jīng)驗(優(yōu)秀應(yīng)屆生可放寬)。
2、技術(shù)能力:
(1)熟悉物聯(lián)網(wǎng)通信協(xié)議(如 LoRa、NB-IoT、MQTT 等),具備傳感器數(shù)據(jù)采集、設(shè)備遠程控制相關(guān)開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先;
(2)掌握至少一種主流編程語言(如 .net、C#),熟悉數(shù)據(jù)庫(如 MySQL、MongoDB)操作,有軟件系統(tǒng)模塊化開發(fā)經(jīng)驗;
(3)了解供熱系統(tǒng)工作原理(如換熱站運行、管網(wǎng)水力平衡、用戶室溫調(diào)控等),或有能源管理、工業(yè)物聯(lián)網(wǎng)相關(guān)項目研發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、綜合素養(yǎng):
具備較強的問題分析與解決能力,能夠獨立應(yīng)對研發(fā)過程中的技術(shù)難題,有創(chuàng)新思維和鉆研精神;
擁有良好的團隊協(xié)作意識,善于溝通表達,能清晰傳遞技術(shù)思路與方案,高效配合跨部門工作;
對智慧供熱行業(yè)有濃厚興趣,關(guān)注行業(yè)發(fā)展趨勢,愿意持續(xù)學習新技術(shù),適應(yīng)企業(yè)快速發(fā)展節(jié)奏。

晉升機制
助理工程師工程師高級工程師技術(shù)專家
技術(shù)經(jīng)理技術(shù)總監(jiān)
工作地址
山東省東營市開發(fā)區(qū)·福州路與瀏陽河路泰岳天冊新能源裝備產(chǎn)業(yè)園
HR信息
徐經(jīng)理
3日內(nèi)活躍
與HR聊聊
安全警示
立即投訴

在求職過程中如果遇到扣押證件、收取押金、提供擔保、強迫入股集資、解凍資金、詐騙傳銷、求職歧視、黑中介、人身攻擊、惡意騷擾、惡意營銷、虛假宣傳或其他違法違規(guī)行為。請及時保留證據(jù),立即向平臺舉報投訴,必要時可以報警、起訴,維護自己的合法權(quán)益。

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