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山東省濟寧市鄒城市?
| ?3-5年?| ?本科?
| ?25歲-40歲? | ?招1人? | ?全職
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崗位職責
1、負責組織、實施公司日常人事工作的運營及管理；
2、根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略指導行政人力資源規(guī)劃，并制訂中、長期人力資源發(fā)展計劃；
3、 建立和完善人力資源管理體系，制訂并組織實施人力資源管理制度（包含招聘、培訓、績效、薪酬及員工發(fā)展等）；
4、 負責部門團隊管理，擅長各類中高級人才的甄別和選拔，完善公司人才儲備和梯隊建設；
5、及時處理公司人事行政管理中的重大問題，負責公司的企業(yè)文化建設；
崗位要求
1、專科及以上學歷，人力資源、管理或相關(guān)專業(yè)；
2、管理經(jīng)驗，3-5年人事相關(guān)工作經(jīng)驗；
3、熟悉人力資源日常管理工作流程；
4、具備優(yōu)秀溝通、協(xié)調(diào)能力，具有較強的語言和文字表達能力；
5、具有解決復雜問題的能力，具備獨立工作能力及良好的工作推進能力；
6、很強的激勵、溝通、協(xié)調(diào)、團隊領(lǐng)導能力，責任心、事業(yè)心強，具備良好的管理能力和決策能力；
7、了解相關(guān)政策和法律法規(guī)，不斷完善人員招聘以及福利待遇等方面的問題；
工作地址
山東省濟寧市鄒城市·經(jīng)濟開發(fā)區(qū)368號
HR信息
張先生
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