問 為了激勵(lì)部門的員工，我制定了獎(jiǎng)懲制度，我是否要重視一下獎(jiǎng)懲制度的合理性呢？這對員工會(huì)有哪些影響呢？

答 不合理的獎(jiǎng)懲制度不僅起不到激勵(lì)作用，反而會(huì)使員工產(chǎn)生不滿的情緒，甚至?xí)スぷ鞯募で楹托判模怨芾碚咭种匾暘?jiǎng)懲制度的合理性，避免獎(jiǎng)勵(lì)過重導(dǎo)致員工驕傲情緒，還要避免獎(jiǎng)勵(lì)過輕導(dǎo)致員工感到不公平的現(xiàn)象。