問 我在部門擔(dān)任主管的職位，在管理下屬以及與下屬相處時感到有些吃力，我該如何維系好與下屬的良好關(guān)系呢？

答 在與下屬相處時要做到換位思考，幫助下屬激發(fā)工作積極性，這樣自己也能獲得更多的尊重，更要寬以待人，選擇合適的批評方式，尊重下屬，這樣能夠避免下屬對上司產(chǎn)生敵意和抵觸心理。