問 我是公司部門的一名主管，我部門的幾個(gè)員工經(jīng)常在工作中出現(xiàn)錯(cuò)誤，還總跟我唱反調(diào)，我不斷的批評(píng)他們卻得不到好的效果，我該怎么辦？

答 你不可能要求下屬個(gè)個(gè)讓你稱心如意，他們雖然不能像上司一樣能直接提拔你，但卻是給你做事的人。只有下屬的工作做得出色了，你的工作才能增色。放過你的下屬，在適當(dāng)?shù)臅r(shí)候給予關(guān)心和幫助。就算你不能改變一個(gè)人，就算不能幫助所有下屬，起碼讓其他下屬認(rèn)為：你是一個(gè)還不壞的上司。