問 新員工進來，作為管理者都是希望她們能夠快速上手，但并不是簡單的事情，那么用什么方法，讓你的新員工能快速上手？

答 首先做好規(guī)范，有針對性培訓(xùn)，知識培訓(xùn)進度，設(shè)定崗位職責(zé)與工作目標。其次給予鼓勵，把員工值得提升的地方一一記錄，然后找一個時間一起以團隊培訓(xùn)的形式來指導(dǎo)。