問 現(xiàn)在的90后工作做不了多長(zhǎng)時(shí)間就辭職，離職率非常高，針對(duì)這么高的離職率，企業(yè)該怎么留人??？

答 可以針對(duì)一下四方面做出改變：① 讓員工覺得被承認(rèn)和被尊重。②少雇人，多發(fā)錢。③巧立名目，幫助生活 。 ④把年輕人當(dāng)做決策者，而不是執(zhí)行者。