1、 負責公司所有項目的研發(fā)設計階段研討、審查與決策、進行方案設計,擔任設計部門的主管工作,安排部門設計師的工作;
2、 負責設計各階段產(chǎn)品及設計文件的質(zhì)量控制;
3、 負責產(chǎn)品升級、研發(fā)對設計方案和詳細設計圖紙進行審核;
4、 非標設備方案討論及方案圖設計;
5、 根據(jù)市場、生產(chǎn)的需要,對產(chǎn)品的設計、研發(fā)提出改進方案并及時執(zhí)行;
6、 對原材料供應商的選擇;
7、 參與產(chǎn)品的試制、調(diào)試、轉(zhuǎn)產(chǎn)工作;
8、 解決產(chǎn)品生產(chǎn)組裝過程中的技術問題;
9、 編寫相關技術文檔。(制作設計方案、編寫設計技術要求、加工流程等)
1、 年齡要求35-45歲,10年以上機械設計經(jīng)驗,有高級職稱證書優(yōu)先;
2、 機械設計制造及自動化、機電一體化等相關專業(yè),碩士以上學歷,工作經(jīng)驗豐富者可放寬;
3、 熟悉產(chǎn)品的制造工藝、加工工藝、熟悉各種材料的性質(zhì)以及實際應用;
4、 熟悉機械部件的設計和力學的應用;
5、 熟練使用三維軟件;
6、 具有一定的工業(yè)設計知識,有較強的領悟能力,具備靈活應變的處事能力、較強溝通協(xié)調(diào)能力
在求職過程中如果遇到扣押證件、收取押金、提供擔保、強迫入股集資、解凍資金、詐騙傳銷、求職歧視、黑中介、人身攻擊、惡意騷擾、惡意營銷、虛假宣傳或其他違法違規(guī)行為。請及時保留證據(jù),立即向平臺舉報投訴,必要時可以報警、起訴,維護自己的合法權(quán)益。
