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質(zhì)量主管 8-12K(可面議) 參考工資
山東省東營市? | ?6-10年?| ?大專? | ?30歲-45歲? | ?招1人? | ?全職
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崗位職責

一、質(zhì)量體系
1、根據(jù)API Q1及ISO標準以及公司管理發(fā)展需要,設計、搭建公司質(zhì)量管理體系,并組織體系文件的起草、校審、審批、發(fā)布以及文件狀態(tài)和發(fā)放范圍的控制工作,確保文件版本的有效性;
2、對質(zhì)量管理體系進行跟蹤、驗證、認證、管理等工作,調(diào)整并修訂相關文件,保證公司質(zhì)量管理體系的持續(xù)改進和完善;
3、負責制定公司質(zhì)量管理體系等相關文件;
4、負責協(xié)調(diào)并協(xié)助上級領導開展質(zhì)量體系年度內(nèi)審及管理評審計劃;
5、負責外部質(zhì)量管理體系審核工作,包括:依據(jù)第二方、三方對公司質(zhì)量體系審核的要求,準備、接待、協(xié)調(diào)、配合外部審核工作,提供相關審核資料,組織落實相關糾正措施并進行效果驗證,以確保公司的各項制度和措施滿足體系管理的要求,保證產(chǎn)品質(zhì)量;
6、負責協(xié)助上級領導組織、實施體系文件學習、培訓工作;
7、負責對公司體系運行的有效性實時進行監(jiān)控;
8、負責對公司質(zhì)量管理體系運行有關數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、分析與反饋;
二、質(zhì)量把控
1、對本部門范圍內(nèi)的各項工作實行統(tǒng)一管理和全面負責;
2、定期或不定期檢查、監(jiān)督各生產(chǎn)車間技術標準和工藝標準的執(zhí)行情況;
3、及時受理生產(chǎn)車間的技術問題報告,組織相關人員研究問題的性質(zhì),提出解決措施與辦法;
4、對企業(yè)發(fā)生的質(zhì)量事故進行分析和處理;

崗位要求

1、五年以上相關工作經(jīng)驗,機械、材料、質(zhì)量管理等相關專業(yè)大專以上學歷。
2、具備較強的協(xié)調(diào)溝通能力,具備較強的執(zhí)行力。
3、熟悉質(zhì)量管理體系相關標準內(nèi)容。

工作地址
山東省東營市·西六路和南二路交叉路口
HR信息
張女士
3日內(nèi)活躍
人力資源部 | 人力資源部經(jīng)理
與HR聊聊
安全警示
立即投訴

在求職過程中如果遇到扣押證件、收取押金、提供擔保、強迫入股集資、解凍資金、詐騙傳銷、求職歧視、黑中介、人身攻擊、惡意騷擾、惡意營銷、虛假宣傳或其他違法違規(guī)行為。請及時保留證據(jù),立即向平臺舉報投訴,必要時可以報警、起訴,維護自己的合法權益。

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