發(fā)放方式:每月25日????? 試用薪資:8K????? 底薪:8-10K
1. 戰(zhàn)略解碼與目標(biāo)管理: 將集團(tuán)銷售戰(zhàn)略與目標(biāo),分解至各銷售團(tuán)隊(duì),并建立動(dòng)態(tài)監(jiān)控與預(yù)警體系,確保目標(biāo)有效落地。
2. 團(tuán)隊(duì)經(jīng)理梯隊(duì)建設(shè): 負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)經(jīng)理的選拔、培養(yǎng)、考核與激勵(lì)。通過系統(tǒng)性培訓(xùn),全面提升團(tuán)隊(duì)經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)力與業(yè)務(wù)管理水平。
3. 銷售運(yùn)營(yíng)體系優(yōu)化: 主導(dǎo)銷售流程、工具與政策的標(biāo)準(zhǔn)化與優(yōu)化。通過數(shù)據(jù)分析診斷業(yè)務(wù)健康度,驅(qū)動(dòng)銷售效率持續(xù)改善。
4. 跨部門協(xié)同與資源整合: 作為銷售中心的核心接口,高效聯(lián)動(dòng)市場(chǎng)、產(chǎn)品、研發(fā)、生產(chǎn)及售后部門,打通從線索到回款的閉環(huán),為前線提供最強(qiáng)有力的支援。
5. 關(guān)鍵項(xiàng)目與市場(chǎng)攻堅(jiān): 牽頭組織針對(duì)重點(diǎn)行業(yè)、重大客戶或新產(chǎn)品的專項(xiàng)銷售,協(xié)調(diào)多團(tuán)隊(duì)資源,確保攻堅(jiān)勝利。
· 本科及以上學(xué)歷,機(jī)械、營(yíng)銷、管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
· 3年以上工業(yè)設(shè)備( preferably 工程機(jī)械、重工、裝備制造)領(lǐng)域銷售經(jīng)驗(yàn),其中至少1年以上直接管理銷售團(tuán)隊(duì)經(jīng)理(管理者) 的成功經(jīng)驗(yàn)。
· 有從0到1搭建或深度優(yōu)化銷售管理體系的實(shí)戰(zhàn)案例。
· 出色的數(shù)據(jù)分析和商業(yè)敏銳度,能熟練運(yùn)用數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)決策。
· 強(qiáng)大的影響力與溝通協(xié)調(diào)能力: 能在高層、平級(jí)與下屬之間建立共識(shí),推動(dòng)跨部門協(xié)作。
在求職過程中如果遇到扣押證件、收取押金、提供擔(dān)保、強(qiáng)迫入股集資、解凍資金、詐騙傳銷、求職歧視、黑中介、人身攻擊、惡意騷擾、惡意營(yíng)銷、虛假宣傳或其他違法違規(guī)行為。請(qǐng)及時(shí)保留證據(jù),立即向平臺(tái)舉報(bào)投訴,必要時(shí)可以報(bào)警、起訴,維護(hù)自己的合法權(quán)益。
