崗位職責(zé)：
1、數(shù)據(jù)采集與自動(dòng)化： 設(shè)計(jì)和實(shí)施自動(dòng)化數(shù)據(jù)采集方案，確保實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)的高效、準(zhǔn)確收集，減少人工干預(yù)，提高數(shù)據(jù)質(zhì)量。
2、數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)的實(shí)驗(yàn)優(yōu)化： 負(fù)責(zé)監(jiān)控和分析化工實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)，運(yùn)用先進(jìn)的數(shù)據(jù)分析技術(shù)，為實(shí)驗(yàn)過(guò)程提供數(shù)據(jù)支持，實(shí)現(xiàn)實(shí)驗(yàn)條件的優(yōu)化。
3、人工智能模型開(kāi)發(fā)： 設(shè)計(jì)并實(shí)現(xiàn)基于機(jī)器學(xué)習(xí)或深度學(xué)習(xí)的模型，以模擬和預(yù)測(cè)化學(xué)反應(yīng)，指導(dǎo)實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)，提高實(shí)驗(yàn)成功率。
4、 跨部門(mén)溝通協(xié)作:確保數(shù)據(jù)分析與研發(fā)實(shí)驗(yàn)需求緊密結(jié)合，推動(dòng)實(shí)驗(yàn)流程的創(chuàng)新。
5、項(xiàng)目管理與報(bào)告： 負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)分析項(xiàng)目的規(guī)劃、執(zhí)行和監(jiān)控，定期向管理層提供詳細(xì)的數(shù)據(jù)分析報(bào)告，支持決策制定。
6、技術(shù)研究與創(chuàng)新： 持續(xù)研究和探索新的數(shù)據(jù)分析方法和人工智能技術(shù)
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)及其相關(guān)專業(yè)，精通C/C++、Python、R等編程語(yǔ)言，熟悉機(jī)器學(xué)習(xí)框架，具備扎實(shí)的數(shù)據(jù)分析和統(tǒng)計(jì)學(xué)知識(shí)。
2、具備數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)挖掘、數(shù)據(jù)建模工作經(jīng)驗(yàn)，能夠獨(dú)立完成數(shù)據(jù)分析和模型開(kāi)發(fā)工作。有化工等制造業(yè)數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
3、具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能夠與多學(xué)科團(tuán)隊(duì)有效溝通，推動(dòng)項(xiàng)目進(jìn)展。
4、具備挑戰(zhàn)精神和抗壓能力，能針對(duì)研發(fā)過(guò)程中的問(wèn)題確定解決方案。
5、與時(shí)俱進(jìn)，具備快速學(xué)習(xí)和適應(yīng)新技術(shù)的能力
在求職過(guò)程中如果遇到扣押證件、收取押金、提供擔(dān)保、強(qiáng)迫入股集資、解凍資金、詐騙傳銷、求職歧視、黑中介、人身攻擊、惡意騷擾、惡意營(yíng)銷、虛假宣傳或其他違法違規(guī)行為。請(qǐng)及時(shí)保留證據(jù)，立即向平臺(tái)舉報(bào)投訴，必要時(shí)可以報(bào)警、起訴，維護(hù)自己的合法權(quán)益。
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