1、負責公司小紅書、抖音、視頻號等平臺賬號整體運營，包含視頻圖文發(fā)布、評論維護、私信回復、粉絲互動，完成公域引流至私域的轉(zhuǎn)化目標。
2、負責賬號運營數(shù)據(jù)與投放數(shù)據(jù)的監(jiān)測、分析與復盤，對賬號數(shù)據(jù)及投放效果負責，并提出有效優(yōu)化方案。
3、主動研究各平臺最新玩法、工具與流量規(guī)則，結(jié)合數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析結(jié)果調(diào)整內(nèi)容方向，提升曝光與轉(zhuǎn)化，為內(nèi)容創(chuàng)作提供思路支持。
4、每日追蹤平臺熱點內(nèi)容，捕捉爆款亮點，具備優(yōu)秀的模仿與創(chuàng)意改編能力，敢于嘗試新形式、新玩法。
5、負責醫(yī)生個人IP短視頻的整體運營規(guī)劃及推廣，制定年度、季度內(nèi)容策略與傳播目標。
6、結(jié)合平臺特色（如抖音、快手、小紅書）定位和運營計劃，達成運營指標，追蹤熱門視頻，策劃醫(yī)療科普、醫(yī)院動態(tài)、醫(yī)患故事等主題視頻，把控腳本創(chuàng)意、拍攝及后期制作全流程。
1、熟悉主流新媒體平臺（尤其是抖音、小紅書、視頻號）運營邏輯與算法機制，有醫(yī)療健康類內(nèi)容運營經(jīng)驗者優(yōu)先；
2、具備扎實的文字功底與選題策劃能力，能獨立完成腳本撰寫、內(nèi)容編排及熱點借勢；
3、掌握基礎(chǔ)視頻剪輯（如剪映）、圖片處理工具，了解短視頻制作全流程；
4、網(wǎng)感強、創(chuàng)意活躍、執(zhí)行力強，具備跨部門協(xié)作意識；
5、責任心強，抗壓能力好，適應(yīng)快節(jié)奏內(nèi)容生產(chǎn)與迭代。
在求職過程中如果遇到扣押證件、收取押金、提供擔保、強迫入股集資、解凍資金、詐騙傳銷、求職歧視、黑中介、人身攻擊、惡意騷擾、惡意營銷、虛假宣傳或其他違法違規(guī)行為。請及時保留證據(jù)，立即向平臺舉報投訴，必要時可以報警、起訴，維護自己的合法權(quán)益。
齊魯人才 本平臺所有招聘信息，未經(jīng)書面授權(quán)不得轉(zhuǎn)載 投訴電話：0531-84992572