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山東省泰安市寧陽縣?
| ?10年以上?| ?本科?
| ?30歲-45歲? | ?招1人? | ?全職
五險一金全勤獎節(jié)日福利8小時工作制健康體檢通訊補貼提供住宿餐補/工作餐班車接送
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崗位職責
1、整理調(diào)整公司組織架構與各部門崗位設置；
2、不斷完善更新公司員工工資管理辦法和分配方案；
3、組織公司員工招聘、聘任、調(diào)動、考核、晉升、獎懲；
4、安排年度總體的培訓計劃，指導培訓工作開展，并對培訓的效果進行分析；
5、與下屬進行工作交流與溝通，并協(xié)調(diào)部門間溝通和信息共享，指導下屬工作方向，協(xié)助解決疑難棘手問題；
6、制定員工的福利政策，組織績效管理與考核，并進行管理人員的績效面談；
崗位要求
1、人力資源、管理或相關專業(yè)本科以上學歷。
2、受過戰(zhàn)略管理、人力資源管理、組織變革管理、管理能力開發(fā)等方面的培訓。
3、具有戰(zhàn)略、策略化思維，有能力建立、整合不同的工作團隊；
4、具有解決復雜問題的能力；
5、很強的計劃性和實施執(zhí)行的能力；
6、很強的激勵、溝通、協(xié)調(diào)、團隊領導能力，責任心、事業(yè)心強。
7、熟悉辦公軟件及相關的人事管理軟件；
工作地址
山東省泰安市寧陽縣·山東恒信高科能源有限公司
HR信息
鄭女士
3日內(nèi)活躍
人力資源部
與HR聊聊
安全警示
立即投訴
在求職過程中如果遇到扣押證件、收取押金、提供擔保、強迫入股集資、解凍資金、詐騙傳銷、求職歧視、黑中介、人身攻擊、惡意騷擾、惡意營銷、虛假宣傳或其他違法違規(guī)行為。請及時保留證據(jù)，立即向平臺舉報投訴，必要時可以報警、起訴，維護自己的合法權益。
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1000人以上
泰安市寧陽縣寧陽經(jīng)濟開發(fā)區(qū)堡頭大街666號
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