1. 實施和維護公司質(zhì)量管理體系(如16949等),確保體系有效運行并持續(xù)改進。
2. 制定和完善質(zhì)量檢驗標(biāo)準(zhǔn)、作業(yè)指導(dǎo)書等文件,規(guī)范檢驗流程和方法。
3. 監(jiān)督生產(chǎn)全過程質(zhì)量控制,包括原材料、半成品、成品檢驗,確保產(chǎn)品符合質(zhì)量要求。
4. 組織質(zhì)量問題分析,識別根本原因,制定并跟蹤糾正與預(yù)防措施(CAPA)的落實。
5. 管理質(zhì)檢團隊,包括人員招聘、培訓(xùn)、績效考核及工作指導(dǎo),提升團隊專業(yè)能力。
6. 與生產(chǎn)、采購、研發(fā)等部門協(xié)作,推動質(zhì)量要求在各環(huán)節(jié)的貫徹執(zhí)行。
7. 收集、統(tǒng)計和分析質(zhì)量數(shù)據(jù),編制質(zhì)量報告,定期向管理層匯報質(zhì)量狀況及改進建議。
8. 處理客戶質(zhì)量投訴,協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源解決問題,提升客戶滿意度。
9. 組織開展質(zhì)量改進活動(如QC小組、六西格瑪?shù)龋?,推動質(zhì)量成本降低和效率提升。
10. 參與新產(chǎn)品/新項目開發(fā)過程中的質(zhì)量策劃,制定質(zhì)量目標(biāo)和驗證方案。
1、大專及以上學(xué)歷,機械相關(guān)專業(yè);
2、1年以上大中型制造企業(yè)品質(zhì)主管崗位工作經(jīng)驗;
3、熟悉ISO、16949質(zhì)量體系,熟練運用品質(zhì)統(tǒng)計分析工具;
4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)、組織管理及應(yīng)變能力;
在求職過程中如果遇到扣押證件、收取押金、提供擔(dān)保、強迫入股集資、解凍資金、詐騙傳銷、求職歧視、黑中介、人身攻擊、惡意騷擾、惡意營銷、虛假宣傳或其他違法違規(guī)行為。請及時保留證據(jù),立即向平臺舉報投訴,必要時可以報警、起訴,維護自己的合法權(quán)益。
