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重卡整備中心廠長 10-15K 參考工資
山東省濟寧市梁山縣? | ?6-10年?| ?大專? | ?年齡不限? | ?招1人? | ?全職
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專業(yè)要求
不限
崗位職責(zé)
采購管理供應(yīng)鏈管理汽車質(zhì)量管理汽車質(zhì)量管理體系標準生產(chǎn)成本管理生產(chǎn)計劃與物料控制生產(chǎn)設(shè)備管理生產(chǎn)質(zhì)量管理

1.生產(chǎn)運營管理
1)生產(chǎn)計劃與執(zhí)行,制定并監(jiān)督整備中心的生產(chǎn)計劃,確保車輛維修、改裝、整備等任務(wù)按時保質(zhì)完成,協(xié)調(diào)資源(人力、設(shè)備、物料)的合理分配。
2)流程優(yōu)化,持續(xù)改進整備工藝流程,提升作業(yè)效率,降低生產(chǎn)成本,推動標準化、數(shù)字化管理。
3)設(shè)備與設(shè)施管理,監(jiān)督設(shè)備維護保養(yǎng),確保生產(chǎn)工具、檢測儀器等處于良好狀態(tài),保障生產(chǎn)安全。
2. 質(zhì)量管理與控制
1)質(zhì)量標準落實**:嚴格執(zhí)行車輛整備的質(zhì)量標準(如行業(yè)規(guī)范、廠家技術(shù)標準),確保出廠車輛符合安全性與可靠性要求。
2)質(zhì)量監(jiān)督,建立質(zhì)量檢查機制,處理整備過程中的技術(shù)問題,組織質(zhì)量分析會議,推動缺陷整改。
3)客戶驗收,協(xié)調(diào)客戶驗收流程,解決交付前的問題,提升客戶滿意度。
3. 安全管理與合規(guī)
1)安全生產(chǎn),落實安全生產(chǎn)制度,定期開展安全培訓(xùn)與隱患排查,預(yù)防工傷事故及車輛安全事故。
2)環(huán)保合規(guī),確保整備過程中的廢棄物處理、排放等符合環(huán)保法規(guī)要求(如危廢處置、VOCs治理)。
3)法規(guī)遵守,監(jiān)督整備流程符合交通部門、行業(yè)協(xié)會等對重型卡車的技術(shù)及運營規(guī)定。
4. 團隊管理與培訓(xùn)
1)人員管理,負責(zé)團隊(技術(shù)工人、質(zhì)檢員、調(diào)度員等)的招聘、考核、激勵及日常管理,營造高效協(xié)作氛圍。
2技能培訓(xùn),組織技術(shù)培訓(xùn),提升團隊在車輛診斷、維修、改裝等方面的專業(yè)能力,適應(yīng)新技術(shù)(如新能源重卡整備)。
5. 成本與供應(yīng)鏈管理
1)成本控制,監(jiān)控整備成本(人工、耗材、能耗等),制定降本增效措施,避免資源浪費。
2)供應(yīng)鏈協(xié)調(diào),管理備件、耗材供應(yīng)商,確保物料供應(yīng)及時且性價比最優(yōu),維護供應(yīng)商關(guān)系。
6. 客戶與市場對接
1)客戶需求響應(yīng),與銷售、售后服務(wù)部門協(xié)作,處理客戶特殊整備需求或投訴,提升服務(wù)質(zhì)量。
2)市場反饋分析,收集整備環(huán)節(jié)中的共性技術(shù)問題,向生產(chǎn)廠家或研發(fā)部門反饋,助力產(chǎn)品改進。
7. 數(shù)據(jù)與信息化管理
1)數(shù)據(jù)記錄,監(jiān)督整備記錄、質(zhì)檢報告的完整性,確保數(shù)據(jù)可追溯。
2)系統(tǒng)應(yīng)用,推動信息化工具(如MES系統(tǒng))在整備流程中的應(yīng)用,提升管理效率。
8. 戰(zhàn)略與創(chuàng)新
1)業(yè)務(wù)拓展,參與制定整備中心的長期發(fā)展規(guī)劃,探索增值服務(wù)(如二手車整備、定制化改裝)。

崗位要求

1.機械工程、車輛工程、管理類相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷優(yōu)先錄取。
2.5年以上重卡維修/整備管理經(jīng)驗,熟悉重卡結(jié)構(gòu)及技術(shù)標準,重汽服務(wù)站工作經(jīng)驗優(yōu)先。
3.團隊領(lǐng)導(dǎo)力、生產(chǎn)統(tǒng)籌能力、問題解決能力

晉升機制
廠長/副廠長
工作地址
山東省濟寧市梁山縣·梁山新宇車業(yè)
HR信息
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