崗位職責(zé)：
1.針對每位學(xué)生情況，進(jìn)行課程輔導(dǎo)，為學(xué)生提供一對一專業(yè)、高質(zhì)量的教學(xué)服務(wù)（一對一、一對四、一對八、精品小班課等多種班型）；
2.幫助學(xué)生提高學(xué)習(xí)興趣，培養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，掌握高效的學(xué)習(xí)方法；
3.與學(xué)生和家長保持良好、長期的合作關(guān)系；
4.與本學(xué)科組內(nèi)教師進(jìn)行科研交流，教學(xué)交流；
5. 保持學(xué)習(xí)，不斷提高業(yè)務(wù)水平。
1.本科及以上學(xué)歷；
2.有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3.普通話標(biāo)準(zhǔn),具有良好的表達(dá)能力,溝通能力,能勝任相關(guān)學(xué)科的教學(xué)工作，講課條理清晰，能夠因材施教，啟發(fā)教學(xué)；
4.思維靈活,富有親和力,擅長與學(xué)生進(jìn)行溝通；
5.態(tài)度積極,抗壓能力強(qiáng),有責(zé)任心,有耐心；
6.熱愛教師工作,熟悉課程設(shè)置, 有良好的客戶服務(wù)意識(shí)。
薪酬福利：
1、無責(zé)任、浮動(dòng)底薪+課時(shí)生產(chǎn)績效+團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金，月度綜合薪資4-8k；
2、享受標(biāo)準(zhǔn)社保+公積金；
3、享受完善的假期：帶薪年假、病假和法定節(jié)假日等；
4、多元培訓(xùn)課程：崗前培訓(xùn)，在職個(gè)人提升計(jì)劃，即使對行業(yè)再陌生，也可通過團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)熟悉行業(yè)勝任崗位；
5、廣闊的發(fā)展空間：可在全國5大區(qū)30多座城市提供就業(yè)晉升發(fā)展機(jī)會(huì)；
6、多種員工關(guān)愛（生日、周年、節(jié)假日、寒暑假等）；
7、員工子女報(bào)名優(yōu)惠政策；
8、豐富多彩的員工活動(dòng)，如員工聚餐，校區(qū)旅游活動(dòng)、部門團(tuán)建活動(dòng)等；
9、解決住宿壓力，提供住宿補(bǔ)貼
晉升渠道：
管理方向：學(xué)科帶頭人→學(xué)科組長→助理教學(xué)校長培訓(xùn)生→助理教學(xué)校長→教學(xué)校長
專業(yè)方向：學(xué)科老師→初級(jí)教研員→中級(jí)教研員→高級(jí)教研員→區(qū)域教研經(jīng)理→省區(qū)教研經(jīng)理
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