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山東省濰坊市高新區(qū)?
| ?應(yīng)屆畢業(yè)生?| ?大專?
| ?20歲-25歲? | ?招11~20人? | ?校招
法定節(jié)假日 五險(xiǎn)獎(jiǎng)金提成節(jié)日福利帶薪年假提供住宿餐補(bǔ)/工作餐
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專業(yè)要求
健康服務(wù)與管理
護(hù)理學(xué)
助產(chǎn)學(xué)
護(hù)理
康復(fù)治療技術(shù)
健康大數(shù)據(jù)管理與服務(wù)
健康管理
老年保健與管理
老年服務(wù)與管理
智慧健康養(yǎng)老服務(wù)與管理
崗位職責(zé)
1、熟悉公司基本情況、了解部門制度與對(duì)應(yīng)崗位的工作職責(zé)，掌握部門整體的工作流程。
2、完成公司對(duì)儲(chǔ)干個(gè)人成長(zhǎng)各階段的規(guī)劃目標(biāo)。
3、能通過學(xué)習(xí)迅速勝任各崗位工作。
4、為部門工作提供建設(shè)性的建議，協(xié)助直屬上級(jí)做好崗位工作及團(tuán)隊(duì)管理工作。
5、熱愛養(yǎng)老行業(yè)，能接受一線護(hù)理工作實(shí)訓(xùn)
崗位要求
1、優(yōu)秀的應(yīng)往屆大專及以上學(xué)歷畢業(yè)生。（有經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先）
2、年齡25歲以下，具備良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力。
3、有清晰的職業(yè)規(guī)劃，愿意從事管理工作，愿意為了自己的目標(biāo)付出努力。
4、具有強(qiáng)烈的進(jìn)取心，能承受快速成長(zhǎng)過程中所面臨的各項(xiàng)挑戰(zhàn)與成長(zhǎng)壓力。
5、有責(zé)任心，愿意承擔(dān)責(zé)任，并愿意付出努力使自己有能力承擔(dān)責(zé)任。
工作地址
山東省濰坊市高新區(qū)·山東省濰坊高新區(qū)新城街道金馬路與桐蔭街交叉口山東香柏養(yǎng)老集團(tuán)
HR信息
李孟
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