發(fā)放方式：每月25日?????
1、負(fù)責(zé)日常文件的起草、整理與歸檔，包括合同、報(bào)表、通知等文檔的分類存儲(chǔ)及索引管理。
2、協(xié)助進(jìn)行辦公用品采購、登記與分發(fā)，維護(hù)辦公設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
3、接聽電話、接待來訪人員，做好內(nèi)外部溝通協(xié)調(diào)工作。
4、負(fù)責(zé)會(huì)議安排、會(huì)議紀(jì)要記錄及會(huì)議資料準(zhǔn)備。
5、統(tǒng)計(jì)員工考勤數(shù)據(jù)，協(xié)助人事部門完成薪資核算基礎(chǔ)工作。
6、完成上級(jí)交辦的其他臨時(shí)性任務(wù)，如快遞寄送、活動(dòng)支持等。
1、熟練使用Word、Excel、PPT等辦公軟件，具備良好的文檔排版和數(shù)據(jù)處理能力。
2、工作細(xì)致認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的條理性和時(shí)間管理能力。
3、具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)，能適應(yīng)多任務(wù)并行的工作節(jié)奏。
4、具有基本的數(shù)據(jù)錄入與報(bào)表制作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
在求職過程中如果遇到扣押證件、收取押金、提供擔(dān)保、強(qiáng)迫入股集資、解凍資金、詐騙傳銷、求職歧視、黑中介、人身攻擊、惡意騷擾、惡意營(yíng)銷、虛假宣傳或其他違法違規(guī)行為。請(qǐng)及時(shí)保留證據(jù)，立即向平臺(tái)舉報(bào)投訴，必要時(shí)可以報(bào)警、起訴，維護(hù)自己的合法權(quán)益。
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