職業(yè)發(fā)展：公司具有完備的培訓(xùn)體系，包括：新員工入職培訓(xùn)、法律專業(yè)培訓(xùn)、管理培訓(xùn)。具有廣闊的發(fā)展平臺和晉升空間，培養(yǎng)方向為法律專職管理人才。如果表現(xiàn)優(yōu)秀，則會在短時間內(nèi)被提拔為司法考試專職管理人才。
崗位職責(zé)：
1、與學(xué)員溝通，分析學(xué)員的學(xué)習(xí)情況，并制作學(xué)員檔案；
2、定期發(fā)布復(fù)習(xí)計劃，按照司法考試科目內(nèi)容負(fù)責(zé)對學(xué)員的學(xué)習(xí)進(jìn)行有效指導(dǎo)；
3、根據(jù)學(xué)員信息，撰寫入學(xué)診斷報告與階段性診斷報告；
4、對學(xué)員進(jìn)行電話答疑、網(wǎng)絡(luò)答疑，并通過公司雙向互動直播系統(tǒng)，對學(xué)員進(jìn)行在線同步輔導(dǎo)；
5、按照公司領(lǐng)導(dǎo)的要求，進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn)、輔導(dǎo)資料的編輯、整理；
6、按時完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。
任職要求：
1、法學(xué)、外國語、漢語言文學(xué)、、財會、信息管理專業(yè)或相關(guān)專業(yè)；
2、具有良好的語言表達(dá)能力、協(xié)調(diào)溝通能力，和較高的寫作水平；
在求職過程中如果遇到扣押證件、收取押金、提供擔(dān)保、強(qiáng)迫入股集資、解凍資金、詐騙傳銷、求職歧視、黑中介、人身攻擊、惡意騷擾、惡意營銷、虛假宣傳或其他違法違規(guī)行為。請及時保留證據(jù)，立即向平臺舉報投訴，必要時可以報警、起訴，維護(hù)自己的合法權(quán)益。
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