1.負責制定與執(zhí)行公司的質(zhì)量標準,推動質(zhì)量體系建設(shè),確保符合行業(yè)標準和客戶需求;n2.實施全流程質(zhì)量管理,涵蓋進料、過程控制、成品出貨等全流程質(zhì)量檢驗、監(jiān)控與數(shù)據(jù)分析;n3.主導不合格品的判定、隔離、評審與處置,遏制質(zhì)量風險擴散。n4.組織重大質(zhì)量問題的根因分析,推動糾正與預防措施的制定、實施與驗證。n5.管理客戶投訴,確保問題閉環(huán)并防止再發(fā)。n6.管理檢測設(shè)備與計量器具的校準與維護,保障檢測準確性; n7.負責質(zhì)量團隊的日常管理,包括工作分配、技能培訓、績效評估與團隊建設(shè),確保團隊高效運作n8.協(xié)同各部門推動質(zhì)量改善與預防活動,提升全員質(zhì)量意識。n9.完成上級領(lǐng)導交辦的其他任務(wù),以及職責范圍內(nèi)未明確提及但相關(guān)的各項工作。
1.大專及以上學歷,機械、質(zhì)量管理等相關(guān)專業(yè)。n2.5年以上機械制造行業(yè)質(zhì)量管理經(jīng)驗,其中至少2年以上團隊管理經(jīng)驗;n3.熟悉ISO 9001質(zhì)量管理體系,掌握質(zhì)量管理工具(如SPC、FMEA、8D、APQP);n4.精通機械加工工藝、圖紙、公差與檢測方法。n5.具備出色的溝通協(xié)調(diào)、團隊管理和解決問題能力; n6.具備良好的職業(yè)操守,責任心強,有較強的團隊合作意識和領(lǐng)導力;n7.英語良好,能夠閱讀技術(shù)資料及與客戶進行書面溝通,四級或同等水平者優(yōu)先
在求職過程中如果遇到扣押證件、收取押金、提供擔保、強迫入股集資、解凍資金、詐騙傳銷、求職歧視、黑中介、人身攻擊、惡意騷擾、惡意營銷、虛假宣傳或其他違法違規(guī)行為。請及時保留證據(jù),立即向平臺舉報投訴,必要時可以報警、起訴,維護自己的合法權(quán)益。
