1、在銷售部經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)具體銷售工作。
2、根據(jù)公司整體經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，參與制定銷售計(jì)劃，同時(shí)制定本組每月銷售計(jì)劃，掌握銷售進(jìn)度。
3、定期組織匯報(bào)銷售情況，編制銷售報(bào)表，定期報(bào)送經(jīng)理。
4、主持周會(huì)和每日例會(huì)，確認(rèn)各業(yè)務(wù)員當(dāng)日業(yè)績(jī)。
5、參與制定和調(diào)整銷售方案，并負(fù)責(zé)具體實(shí)施；開展銷售現(xiàn)場(chǎng)日常管理。
6、對(duì)銷售代表進(jìn)行考核、培訓(xùn)及日常管理，推動(dòng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)與能力提升。
7、組織市場(chǎng)調(diào)研，收集分析行業(yè)及客戶信息，提交市場(chǎng)調(diào)查報(bào)告。
8、協(xié)助銷售代表與客戶談判，審核認(rèn)購書、預(yù)售契約等銷售文件。
9、統(tǒng)籌月度公關(guān)、促銷及軟性宣傳活動(dòng)的策劃、審批與執(zhí)行，控制相關(guān)費(fèi)用。
10、協(xié)調(diào)跨部門（如前臺(tái)、客房、餐飲、財(cái)務(wù)）工作，保障訂單履約與客戶滿意度。
1、具備3年以上銷售經(jīng)驗(yàn)，有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2、熟悉銷售流程、CRM系統(tǒng)操作及基本數(shù)據(jù)分析。
3、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力及市場(chǎng)敏感度。
4、責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的職業(yè)道德與合規(guī)意識(shí)，無任職回避情形（如與單位員工、經(jīng)銷商股東或?qū)嶋H控制人存在直系血親、姻親等影響公正履職關(guān)系）。
5、能適應(yīng)短期出差，工作地點(diǎn)覆蓋北京、天津、江蘇、山東、山西、四川、浙江等地。
在求職過程中如果遇到扣押證件、收取押金、提供擔(dān)保、強(qiáng)迫入股集資、解凍資金、詐騙傳銷、求職歧視、黑中介、人身攻擊、惡意騷擾、惡意營(yíng)銷、虛假宣傳或其他違法違規(guī)行為。請(qǐng)及時(shí)保留證據(jù)，立即向平臺(tái)舉報(bào)投訴，必要時(shí)可以報(bào)警、起訴，維護(hù)自己的合法權(quán)益。
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