1、負(fù)責(zé)支持ERP項目的售前咨詢工作(產(chǎn)品調(diào)研,產(chǎn)品方案書撰寫,解決方案講解,產(chǎn)品演示等)
2、配合客戶經(jīng)理推進(jìn)銷售進(jìn)程,并在不同階段參與營銷推進(jìn)工作;
3、完成售前階段的客戶調(diào)研、分析和產(chǎn)品的適應(yīng)度客戶化分析,降低項目銷售和實施風(fēng)險;
4、完成應(yīng)用數(shù)據(jù)的整理、售前應(yīng)用方案的編寫、講解以及產(chǎn)品的演示,結(jié)合客戶實際業(yè)務(wù)進(jìn)行售前溝通;
1、年齡:28-45歲本科以上學(xué)歷。
2、專業(yè):經(jīng)濟(jì)、管理、財務(wù)相關(guān)專業(yè);
3、知識技能:熟悉ERP項目管理理論,在某個企業(yè)管理領(lǐng)域有系統(tǒng)化知識。
4、工作經(jīng)驗:有大、中型企業(yè)并實施過大、中型ERP的乙方或甲方實施管理工作經(jīng)驗;
5、3年以上HR或者生產(chǎn)制造甲方實戰(zhàn)經(jīng)驗或相關(guān)售前,咨詢、實施行業(yè)工作經(jīng)驗;
6、素質(zhì)要求:具備較強(qiáng)的專業(yè)知識、分析與解決問題的能力、表達(dá)與溝通協(xié)作的能力、較強(qiáng)的項目掌控能力
7、優(yōu)先條件:(符合以下條件之一)具備注冊會計師、PMP、CPIM或相關(guān)資格者優(yōu)先。
福利待遇:工資面議,獎金+提成;8小時工作制,雙休,生日蛋糕,旅游,五險。
在求職過程中如果遇到扣押證件、收取押金、提供擔(dān)保、強(qiáng)迫入股集資、解凍資金、詐騙傳銷、求職歧視、黑中介、人身攻擊、惡意騷擾、惡意營銷、虛假宣傳或其他違法違規(guī)行為。請及時保留證據(jù),立即向平臺舉報投訴,必要時可以報警、起訴,維護(hù)自己的合法權(quán)益。
