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銀行催收員 8-13K(可面議) 參考工資
山東省泰安市泰山區(qū)? | ?1-2年?| ?學(xué)歷不限? | ?23歲-45歲? | ?招聘人數(shù)不限? | ?全職
法定節(jié)假日 五險(xiǎn)年終獎(jiǎng)獎(jiǎng)金提成全勤獎(jiǎng)節(jié)日福利雙休8小時(shí)工作制帶薪年假通訊補(bǔ)貼
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薪資詳情

提成方式:按回款提成

崗位職責(zé)

① 負(fù)責(zé)金融機(jī)構(gòu)委托的逾期賬戶催收工作,通過電話、短信、信函等方式提醒并督促客戶及時(shí)還款,確保催收目標(biāo)的達(dá)成
② 調(diào)查客戶的還款能力與逾期原因,根據(jù)具體情況協(xié)商制定個(gè)性化的還款方案,如分期還款等,引導(dǎo)客戶維護(hù)良好的個(gè)人信用記錄
③ 及時(shí)登記和更新客戶的聯(lián)系方式及財(cái)務(wù)狀況等信息,積極查找失聯(lián)客戶,提升回款率和催收效率
④ 系統(tǒng)化記錄每次催收過程,分析催收數(shù)據(jù),定期向上級(jí)匯報(bào)異常案件,并提出風(fēng)險(xiǎn)管控建議,優(yōu)化催收策略
⑤ 嚴(yán)格遵守《民法典》《個(gè)人信息保護(hù)法》及《金融機(jī)構(gòu)個(gè)人消費(fèi)類貸款催收工作指引(試行)》等相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范,確保催收行為合法、文明、適度

崗位要求

① 具備良好的溝通能力、談判技巧、抗壓能力及心理素質(zhì),能從容應(yīng)對(duì)拒絕與挫折
② 熟練使用電腦及辦公軟件,具備基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析與信息整理能力
③ 年齡23—45周歲,有小貸、信用卡、保險(xiǎn)、電銷或客服經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
④ 認(rèn)同合規(guī)催收理念,嚴(yán)守職業(yè)紅線,杜絕恐嚇、騷擾、泄露隱私等違規(guī)行為
⑤ 具備良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神
⑥ 具備一定的金融、法律知識(shí),了解信貸產(chǎn)品與業(yè)務(wù)流程
⑦ 能夠接受并應(yīng)用系統(tǒng)的催收培訓(xùn),不斷學(xué)習(xí)標(biāo)準(zhǔn)話術(shù)、談判技巧及合規(guī)流程

工作地址
山東省泰安市泰山區(qū)·五馬街龍河商貿(mào)大廈3號(hào)樓616
HR信息
亓女士
3日內(nèi)活躍
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高薪就業(yè),環(huán)境好,同事都比較好相處
其他行業(yè)
私營(yíng)企業(yè)
少于50人
泰安市泰山區(qū)五馬街龍河商貿(mào)大廈3號(hào)樓6013
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