發(fā)放方式:每月31日????? 試用薪資:6K?????
提成方式:按件提成
崗位職責:
1、了解工廠生產(chǎn)流程、6S管理、精益生產(chǎn)等基礎(chǔ)知識,能快速掌握產(chǎn)品工藝與設(shè)備基本原理;
2、具備團隊協(xié)作與統(tǒng)籌意識,能拆解任務(wù)、合理調(diào)配資源,有培養(yǎng)基層員工的意愿與能力;
3、善于上下貫通、橫向協(xié)同,能清晰傳達指令、傾聽需求,協(xié)調(diào)生產(chǎn)、維修、質(zhì)檢等部門協(xié)作;
4、會使用辦公軟件,能通過基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析生產(chǎn)問題,有節(jié)能降耗、控制成本的基本認知;
5、原則性強、抗壓能力突出,嚴格執(zhí)行規(guī)章制度,對生產(chǎn)安全、質(zhì)量、交期有強烈責任心,具備閉環(huán)管理思維。
任職要求:
1、1至3年工業(yè)企業(yè)車間相關(guān)工作經(jīng)驗;
2、有良好的執(zhí)行力與情緒控制能力,能以身作則帶動團隊;愿意從基層輪崗積累經(jīng)驗,主動學習生產(chǎn)設(shè)備的操作、設(shè)備維護等專業(yè)知識,適應(yīng)定向培養(yǎng)節(jié)奏;
3、重視安全生產(chǎn),了解基本安全操作規(guī)程。
在求職過程中如果遇到扣押證件、收取押金、提供擔保、強迫入股集資、解凍資金、詐騙傳銷、求職歧視、黑中介、人身攻擊、惡意騷擾、惡意營銷、虛假宣傳或其他違法違規(guī)行為。請及時保留證據(jù),立即向平臺舉報投訴,必要時可以報警、起訴,維護自己的合法權(quán)益。
