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山東省濰坊市高新區(qū)?
| ?經(jīng)驗不限?| ?大專?
| ?25歲-40歲? | ?招2人? | ?全職
五險年終獎獎金提成全勤獎節(jié)日福利公費培訓(xùn)健康體檢提供住宿餐補/工作餐
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薪資詳情
提成方式：銷售額提成
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)接待學(xué)員來電、來訪咨詢，詳細(xì)介紹學(xué)校課程體系、班型、價格、服務(wù)等信息。
2、開展招生宣傳推廣，開拓線上線下招生渠道（如校園合作、展會、地推、線上引流等）。
3、組織并帶領(lǐng)學(xué)生參觀集團及校區(qū)、參與開放日或面試流程，跟進(jìn)報名及錄取手續(xù)。
4、維護在讀及潛在客戶關(guān)系，定期回訪，提升滿意度與轉(zhuǎn)介紹率。
5、協(xié)助招生策略制定、市場調(diào)研、活動策劃與執(zhí)行，及時錄入并更新學(xué)生管理系統(tǒng)數(shù)據(jù)。
崗位要求
1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，形象氣質(zhì)佳，親和力強，具備良好溝通表達(dá)與公關(guān)能力。
2、責(zé)任心強、執(zhí)行力高、抗壓能力強，樂于接受挑戰(zhàn)，具備銷售意識和服務(wù)意識。
3、熟練使用辦公軟件；有教育行業(yè)、職業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)招生經(jīng)驗者優(yōu)先，持駕照者優(yōu)先。
4、熱愛教育事業(yè)，認(rèn)同機構(gòu)教育理念，能長期穩(wěn)定發(fā)展。
晉升機制
招聘經(jīng)理高級招聘經(jīng)理人力資源總監(jiān)集團高管
工作地址
山東省濰坊市高新區(qū)·濰坊市高新區(qū)金馬路桐蔭街香柏養(yǎng)老大廈北附樓
HR信息
李先生
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