發(fā)放方式：每月15日????? 試用薪資：3K?????
提成方式：銷售額提成
負(fù)責(zé)公務(wù)員、事業(yè)單位、軍隊(duì)文職等考試 行測(cè)科目（言語、判斷、數(shù)量、資料、常識(shí)） 線下 / 線上系統(tǒng)授課、刷題講評(píng)、沖刺串講，保障課堂教學(xué)質(zhì)量與學(xué)員聽課體驗(yàn)。
根據(jù)考情趨勢(shì)、歷年真題，研發(fā)更新行測(cè)講義、題庫(kù)、思維導(dǎo)圖、專項(xiàng)練習(xí)題、模考試卷，搭建標(biāo)準(zhǔn)化教學(xué)課件體系。
精準(zhǔn)梳理行測(cè)高頻考點(diǎn)、解題技巧、秒殺方法、易錯(cuò)重難點(diǎn)，分層教學(xué)，針對(duì)基礎(chǔ)薄弱、拔高沖刺不同學(xué)員定制講解方案。
課后負(fù)責(zé)學(xué)員答疑解惑、作業(yè)批改、學(xué)情跟蹤，記錄學(xué)員學(xué)習(xí)短板，制定個(gè)性化提分規(guī)劃，督導(dǎo)刷題復(fù)盤。
參與教研例會(huì)、考情分析研討，分析最新公考命題規(guī)律，優(yōu)化教學(xué)方法與授課邏輯，迭代課程內(nèi)容。
配合校區(qū)完成試聽課講授、學(xué)員學(xué)習(xí)測(cè)評(píng)、學(xué)習(xí)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、教學(xué)反饋整理，協(xié)助完成續(xù)班、口碑維護(hù)等基礎(chǔ)工作。
嚴(yán)格遵守教學(xué)管理制度，規(guī)范授課流程，維護(hù)課堂秩序，樹立專業(yè)師資形象。
本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；漢語言、數(shù)學(xué)、邏輯、教育學(xué)類專業(yè)優(yōu)先。
熟悉公務(wù)員 / 事業(yè)單位行測(cè)考試全貌，深諳五大模塊命題規(guī)則與高分解題邏輯。
具備扎實(shí)行測(cè)專業(yè)功底，刷題量大、正確率高，能快速拆解題型、總結(jié)通用解題模型與實(shí)戰(zhàn)秒殺技巧。
語言表達(dá)流暢清晰，邏輯性強(qiáng)，講課通俗易懂、條理分明，控場(chǎng)能力優(yōu)秀，線上線下授課均可勝任。
具備獨(dú)立教研能力，可自主編寫講義、整理題庫(kù)、制作 PPT 課件，擅長(zhǎng)提煉考點(diǎn)與易錯(cuò)總結(jié)。
善于溝通共情，耐心負(fù)責(zé)，能精準(zhǔn)把握學(xué)員學(xué)習(xí)痛點(diǎn)，針對(duì)性答疑輔導(dǎo)，提分導(dǎo)向明確。
三、經(jīng)驗(yàn) & 優(yōu)先條件
有公考行測(cè)授課經(jīng)驗(yàn)、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)從教經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；應(yīng)屆優(yōu)秀畢業(yè)生可帶薪培養(yǎng)。
熟悉山東省考、國(guó)考、事業(yè)單位聯(lián)考考情者優(yōu)先；自身公考高分經(jīng)歷優(yōu)先。
形象氣質(zhì)良好，責(zé)任心強(qiáng)，抗壓能力佳，認(rèn)同教育培訓(xùn)行業(yè)價(jià)值觀，長(zhǎng)期穩(wěn)定發(fā)展。
在求職過程中如果遇到扣押證件、收取押金、提供擔(dān)保、強(qiáng)迫入股集資、解凍資金、詐騙傳銷、求職歧視、黑中介、人身攻擊、惡意騷擾、惡意營(yíng)銷、虛假宣傳或其他違法違規(guī)行為。請(qǐng)及時(shí)保留證據(jù)，立即向平臺(tái)舉報(bào)投訴，必要時(shí)可以報(bào)警、起訴，維護(hù)自己的合法權(quán)益。
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