發(fā)放方式：每月31日????? 試用薪資：無試用期?????
提成方式：按回款提成 （每次回款額的10%-20%）
1、負(fù)責(zé)應(yīng)收賬款、訴訟及非訴等相關(guān)信用法律服務(wù)產(chǎn)品的營(yíng)銷業(yè)務(wù)推廣；
2、通過電話溝通發(fā)掘客戶需求,匹配服務(wù)并提供解決方案。
3、收集和分析市場(chǎng)數(shù)據(jù)，并定期向部門負(fù)責(zé)人反饋?zhàn)钚滦畔?br>4、聯(lián)系各行業(yè)協(xié)會(huì)、團(tuán)體組織、各大公司，推廣舉辦研討會(huì)/專題講座/內(nèi)部信控培訓(xùn)課程；
5、業(yè)務(wù)拓展方向主要設(shè)備廠商提供逾期賬款解決方案。
1、商賬管理所屬朝陽行業(yè)，當(dāng)下經(jīng)濟(jì)低迷，各企業(yè)間逾期賬款陡增；如在律師事務(wù)所或者法律服務(wù)公司，財(cái)稅公司，做過銷售業(yè)務(wù)的從優(yōu)考慮；如果你沒銷售經(jīng)驗(yàn)，言傳身教傳授專業(yè)業(yè)務(wù)知識(shí)（主要是法律和財(cái)稅）。
2、銷售對(duì)象主要是制造業(yè)客戶（是企業(yè)單位），人員規(guī)模在200人及以上，與企業(yè)客戶的應(yīng)收賬款管理決策人群進(jìn)行商務(wù)溝通、業(yè)務(wù)推廣、產(chǎn)品服務(wù)介紹、合同簽訂等工作內(nèi)容（日常銷售過程中的聯(lián)系對(duì)象包括企業(yè)的負(fù)責(zé)人、高級(jí)管理人員、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人、信控負(fù)責(zé)人、銷售負(fù)責(zé)人、法務(wù)負(fù)責(zé)人等）。
3、向目標(biāo)企業(yè)客戶推廣和銷售逾期賬款解決方案；在日常銷售過程中，通過銷售線索收集、陌生電話、客戶面訪、方案文書、商務(wù)洽談等方式。
4、獲客方式：主要是靠前期電話開發(fā)、參加行業(yè)展會(huì)，邀約，拜訪，面向長(zhǎng)江以北的省會(huì)及一線城市，公司提供意向客戶名錄；前期靠打電話約訪和篩查意向客戶 + 面訪；
5、負(fù)責(zé)應(yīng)收賬款、訴訟及非訴等相關(guān)信用法律服務(wù)產(chǎn)品的營(yíng)銷業(yè)務(wù)推廣；
6、通過電話溝通發(fā)掘客戶需求,匹配服務(wù)并提供解決方案。
7、收集和分析市場(chǎng)數(shù)據(jù)，并定期向部門負(fù)責(zé)人反饋?zhàn)钚滦畔?br>8、聯(lián)系各行業(yè)協(xié)會(huì)、團(tuán)體組織、各大公司，推廣舉辦研討會(huì)/專題講座/內(nèi)部信控培訓(xùn)課程；
9、業(yè)務(wù)拓展方向主要為企業(yè)客戶
任職要求：
?？苹蛞陨蠈W(xué)歷，法學(xué)、工商管理、市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先考慮。
形象氣質(zhì)良好，親和力、人際溝通能力強(qiáng)；
一年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有銷售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
有敏銳的市場(chǎng)嗅覺，愛崗敬業(yè)，認(rèn)真負(fù)責(zé)，有工作熱情；
真心提醒：人貴在于堅(jiān)信、付出、堅(jiān)持，遇到合適的平臺(tái)和對(duì)的人、畢竟年與時(shí)馳，意隨日去。做銷售業(yè)務(wù)要具有恒心和毅力。
在求職過程中如果遇到扣押證件、收取押金、提供擔(dān)保、強(qiáng)迫入股集資、解凍資金、詐騙傳銷、求職歧視、黑中介、人身攻擊、惡意騷擾、惡意營(yíng)銷、虛假宣傳或其他違法違規(guī)行為。請(qǐng)及時(shí)保留證據(jù)，立即向平臺(tái)舉報(bào)投訴，必要時(shí)可以報(bào)警、起訴，維護(hù)自己的合法權(quán)益。
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