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藥物分析研究員 8-10K 參考工資
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崗位職責

1、分析方法開發(fā)與驗證
1.1、根據(jù)原料藥的結(jié)構(gòu)特點、性質(zhì)和質(zhì)量要求,開發(fā)合適的分析方法,確保方法的準確性、靈敏度和專屬性;
1.2、 對開發(fā)的分析方法進行全面驗證,以證明方法的可靠性和適用性;
2、質(zhì)量標準研究與建立
2.1、參與原料藥質(zhì)量標準的研究和制定工作,確定原料藥的關(guān)鍵質(zhì)量屬性,并建立相應(yīng)的質(zhì)量控制指標和限度;
2.2、與研發(fā)團隊、生產(chǎn)部門和質(zhì)量控制部門密切合作,確保質(zhì)量標準的合理性和可操作性,能夠有效地控制原料藥的質(zhì)量;
3、樣品檢測與分析
3.1、負責原料藥研發(fā)過程中各類樣品的分析檢測工作,為工藝優(yōu)化、質(zhì)量控制和項目決策提供依據(jù);
3.2、對檢測結(jié)果進行深入分析,判斷樣品是否符合質(zhì)量標準,識別潛在的質(zhì)量問題,并提出相應(yīng)的解決方案;
4、穩(wěn)定性研究
4.1、 開展原料藥的穩(wěn)定性研究,考察原料藥在不同條件下的質(zhì)量變化情況,確定原料藥的有效期和儲存條件;
4.2、定期對穩(wěn)定性試驗樣品進行檢測和分析,及時發(fā)現(xiàn)并解決穩(wěn)定性過程中出現(xiàn)的問題,,為產(chǎn)品的包裝、運輸和儲存提供科學依據(jù);
5、雜質(zhì)研究與控制
5.1、對原料藥中的雜質(zhì)進行深入研究,包括雜質(zhì)的來源、結(jié)構(gòu)鑒定、含量測定和控制策略等。通過優(yōu)化合成工藝、改進分析方法等手段,降低雜質(zhì)含量,確保原料藥的純度和質(zhì)量。
5.2、建立雜質(zhì)限度標準,對雜質(zhì)進行嚴格的控制和監(jiān)測,確保原料藥中的雜質(zhì)含量符合法規(guī)和質(zhì)量標準的要求。
6、 申報資料撰寫與整理
6.1、負責原料藥研發(fā)項目申報資料中質(zhì)量研究部分的撰寫和整理工作,確保申報資料的完整性、準確性和規(guī)范性;
6.2、與注冊部門密切配合,參與藥品注冊申報的全過程,解答審評部門關(guān)于質(zhì)量研究方面的問題,確保項目順利通過審評。

崗位要求

1、精通藥物分析、分析化學、藥學等相關(guān)專業(yè)知識,熟悉各類分析儀器的原理和操作方法,掌握藥物質(zhì)量研究的基本原理和流程;
2、了解原料藥的合成工藝和生產(chǎn)過程,熟悉藥品注冊法規(guī)和指導原則,確保研發(fā)工作符合法規(guī)要求;
3、熟練掌握 HPLC、GC、MS、紫外 - 可見分光光度計、紅外光譜儀等分析儀器的操作技能,能夠獨立進行儀器的日常維護和故障排除;
4、具備扎實的實驗操作技能,能夠熟練進行各種分析實驗,并對實驗結(jié)果進行準確的記錄和分析;
5、能夠熟練使用數(shù)據(jù)分析軟件,對實驗數(shù)據(jù)進行處理、統(tǒng)計和分析,繪制圖表和曲線,撰寫實驗報告;
6、熟悉藥品研發(fā)和注冊的相關(guān)法規(guī)和政策,具備較強的法規(guī)意識,在工作中嚴格遵守法規(guī)要求,確保研發(fā)工作的合法性和規(guī)范性。

工作地址
山東省德州市臨邑縣·花園大街29號
HR信息
李先生
3日內(nèi)活躍
人力資源部
與HR聊聊
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