主要職責(zé)：
液環(huán)元件/系統(tǒng)的產(chǎn)品支持，包括圖紙/模型的創(chuàng)建和修改，工程變更管理，ERP主數(shù)據(jù)管理，技術(shù)相關(guān)主題的多功能支持，標(biāo)準(zhǔn)和非標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計(jì)的支持
液環(huán)元件/系統(tǒng)的非標(biāo)設(shè)計(jì)，包括將客戶的技術(shù)規(guī)范傳遞給非標(biāo)訂單執(zhí)行團(tuán)隊(duì)，進(jìn)行定制設(shè)計(jì)，并向項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)提供關(guān)鍵技術(shù)成果（圖紙/模型/BoM/文檔/技術(shù)方面的必要輸入）。
技術(shù)支持：確保向供應(yīng)鏈，內(nèi)部制造過程和售后市場提供高效和專業(yè)的工程相關(guān)內(nèi)容。對產(chǎn)品進(jìn)行復(fù)雜的分析、驗(yàn)證和持續(xù)改進(jìn)。
團(tuán)隊(duì)合作：發(fā)展積極的關(guān)系，促進(jìn)多功能團(tuán)隊(duì)之間的合作。支持和指導(dǎo)其他部門的技術(shù)需求。只要這種合作是實(shí)現(xiàn)公司目標(biāo)的更有效和可持續(xù)的方式，就積極支持其他團(tuán)隊(duì)。
標(biāo)準(zhǔn)與合規(guī)性：通過設(shè)計(jì)、安全審查和認(rèn)證流程，確保產(chǎn)品組合不斷符合立法、工業(yè)和企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。
確保所有直接控制的區(qū)域安全有效地進(jìn)行和工作，符合公司的健康和安全政策以及所有適用的地區(qū)有關(guān)勞動、安全和環(huán)境的法律法規(guī)。
按照阿特拉斯·科普柯人才框架中的5項(xiàng)能力來生活，并不斷地促進(jìn)與之相關(guān)的行為，以對待你的同事和上級。培養(yǎng)和支持一種公開溝通、公平、非歧視和尊重個(gè)人的精神來對待你的同事和上級。***限度地提高所有活動的透明度。在直接控制的所有領(lǐng)域?qū)嵤┖途S護(hù)業(yè)務(wù)行為準(zhǔn)則，并積極審查和審計(jì)其合規(guī)性。
對阿特拉斯·科普柯集團(tuán)內(nèi)多個(gè)pc執(zhí)行的專門項(xiàng)目任務(wù)負(fù)責(zé)。
任職要求：
工程或科學(xué)專業(yè)畢業(yè)，碩士或同等學(xué)歷優(yōu)先。
5年以上旋轉(zhuǎn)機(jī)械工作經(jīng)驗(yàn)。對泵送機(jī)理有深入的技術(shù)解釋者優(yōu)先。
3年以上項(xiàng)目管理和工程團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)。
對新產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃，供應(yīng)鏈，運(yùn)營，售后支持活動有經(jīng)驗(yàn)或深入了解；
管理項(xiàng)目和活動，按時(shí)交付，嚴(yán)格的質(zhì)量和成本目標(biāo)（項(xiàng)目和產(chǎn)品成本）。
在國際環(huán)境中具有分析能力和良好的溝通能力。團(tuán)隊(duì)精神。
流利的英語口語/說/讀/寫能力
在國際環(huán)境中具有分析能力和良好的溝通能力。團(tuán)隊(duì)精神。
具有在分散的組織中以不同的流程和發(fā)展方式進(jìn)行合作的經(jīng)驗(yàn)。
在求職過程中如果遇到扣押證件、收取押金、提供擔(dān)保、強(qiáng)迫入股集資、解凍資金、詐騙傳銷、求職歧視、黑中介、人身攻擊、惡意騷擾、惡意營銷、虛假宣傳或其他違法違規(guī)行為。請及時(shí)保留證據(jù)，立即向平臺舉報(bào)投訴，必要時(shí)可以報(bào)警、起訴，維護(hù)自己的合法權(quán)益。
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