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一、基本條件：
1. 本科及以上學(xué)歷，電氣、儀表等相關(guān)專業(yè)。
2、在校成績良好及以上，專業(yè)所屬學(xué)校學(xué)科評(píng)級(jí)B級(jí)及以上（含B-級(jí)）。
二、能力要求：
1.熟練掌握職位調(diào)查與工作分析的業(yè)務(wù)知識(shí)。
2.掌握企業(yè)各生產(chǎn)線的主要工藝流程以及各職位的主要職責(zé)、作業(yè)負(fù)荷，并且準(zhǔn)確了解職位的具體位置。
3.熟練掌握管理溝通的技巧。
4.熟練掌握招聘專業(yè)管理的基礎(chǔ)知識(shí)，以及常用的測評(píng)方法。
5.熟悉國家、省、地、市涉及勞動(dòng)關(guān)系管理、社會(huì)保險(xiǎn)、退休審批、殘疾人就業(yè)、復(fù)轉(zhuǎn)軍人安置等各項(xiàng)管理制度與政策。
6.熟悉績效考核管理的主要評(píng)價(jià)指標(biāo)與方法。
7.熟悉薪酬管理的主要內(nèi)容。
8.熟悉培訓(xùn)管理的基礎(chǔ)知識(shí)和關(guān)鍵控制要點(diǎn)。
9.了解培訓(xùn)組織與實(shí)施的基本知識(shí)。
10.了解基本的財(cái)務(wù)成本、統(tǒng)計(jì)分析的基礎(chǔ)知識(shí)。
11.了解生產(chǎn)工藝、裝備的基本參數(shù)和指標(biāo)概念的含義。