問(wèn) 我是公司的老員工了，各項(xiàng)工作和技能都很優(yōu)秀，總覺(jué)得我的上司不夠優(yōu)秀，對(duì)他的工作也不滿意，我該如何向上司指出呢？

答 不要老把眼光盯在上司不足的方面，應(yīng)該去嘗試找老板的閃光點(diǎn)，因?yàn)槁殘?chǎng)比拼的是綜合素質(zhì)，而不是專能。俗話說(shuō)，尺有所短，寸有所長(zhǎng)?；蛟S上司在很多方面不如你，但畢竟也只是在某些方面而已。你一技之長(zhǎng)勝過(guò)他，可他的綜合素質(zhì)也比你強(qiáng)。只要你留心上司的優(yōu)點(diǎn)，并經(jīng)常把他對(duì)公司的決策思路與你自己的思路相比較，你會(huì)從中找出你自己的差距。