問(wèn) 我是一名職場(chǎng)白領(lǐng)，公司規(guī)定辭職之后年終獎(jiǎng)要從工資中扣回，這種做法合理嗎？

答 年終獎(jiǎng)是一種獎(jiǎng)金，屬于勞動(dòng)報(bào)酬的范疇。勞動(dòng)報(bào)酬的發(fā)放，要受到幾個(gè)文件的約束。最重要的，就是勞動(dòng)合同。遇到這種情況你可以先看一下你們的勞動(dòng)合同對(duì)于薪金是如何規(guī)定的，比如：是否有關(guān)于什么樣的人年終獎(jiǎng)沒(méi)有，什么樣的人給了年終獎(jiǎng)，如果未來(lái)要辭職，就會(huì)有什么要求的規(guī)定。如果有，還需要評(píng)估一下這個(gè)條款的合法性，如果合法，就可以按此規(guī)則執(zhí)行。一般說(shuō)來(lái)，扣回的做法是不對(duì)的。