年輕上司與老員工商議工作,老員工該如何應(yīng)對?
[職場人際]
???解決者:熱心網(wǎng)友
問 我已經(jīng)四十多歲了,十多年來一直在公司工作,最近新來了一位年輕的上司,他經(jīng)常找我討論工作上的事情,作為老員工我應(yīng)該怎么做呢?
答 這時(shí)候千萬別仗著自己是老江湖就端架子,如果倚老賣老或者居高臨下的趁機(jī)“占便宜”,最后可能會(huì)給自己惹禍上身哦。你可以通過謙遜、友好、客觀的態(tài)度,來告訴老板你的想法,這樣既充分表達(dá)了自己的意見,又給足老板面子,當(dāng)然會(huì)受到重賞啦。
