問 我是一名求職者，想了解一下虛構(gòu)工作經(jīng)歷簽訂的勞動合同，是無效合同嗎？

答 應(yīng)該是無效的，以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使對方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的屬于無效合同。無效的勞動合同，從訂立的時候起，就沒有法律約束力。這也提醒求職者，不要在求職中造假。