一般勞動(dòng)合同應(yīng)該具備哪些條款?
[合同協(xié)議]
???解決者:熱心網(wǎng)友
問(wèn) 我是今年的應(yīng)屆畢業(yè)生,在濟(jì)南市找了一份工作,還沒(méi)簽合同,了解一下:一般勞動(dòng)合同應(yīng)該具備哪些條款?
答 根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第17條規(guī)定,勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)具備以下基本條款: 1、用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人; 2、勞動(dòng)者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號(hào)碼; 3、勞動(dòng)合同期限; 4、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn); 5、工作時(shí)間和休息休假; 6、勞動(dòng)報(bào)酬; 7、社會(huì)保險(xiǎn); 8、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù); 9、法律、法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)納入勞動(dòng)合同的其他事項(xiàng)。
