問 個(gè)人簡歷是你呈獻(xiàn)給所中意的用人單位的敲門磚，一份出色的個(gè)人簡歷能給用人單位的HR留下很好的初步印象，求職簡歷創(chuàng)作技巧都有哪些？

答 首先在創(chuàng)作簡歷之前，預(yù)先確定誰是閱讀者。然后根據(jù)界定的閱讀者創(chuàng)作簡歷，簡歷必須能夠?qū)⒛愕募寄芘c未來顧主的需求相配合。其次要著重突出成就、資信和資質(zhì)。最后簡歷要與眾不同、充滿勇氣和激動(dòng)人心。乏味的簡歷只能帶來乏味的工作，簡歷的表達(dá)方式必須職業(yè)化，并且與你謀求進(jìn)入的行業(yè)協(xié)調(diào)一致。