問 職場中試用期對于新人來說是一道躲不過的門檻，請問試用期零工資是否合法？

答 根據(jù)我國現(xiàn)行勞動法律的相關(guān)規(guī)定，試用期內(nèi)勞動者提供正常勞動的，用人單位不得支付低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的勞動報酬，其中“最低標(biāo)準(zhǔn)”是我國勞動法律對試用期工資標(biāo)準(zhǔn)的底線控制，屬于法律強制規(guī)定。所以，只是用人單位與勞動者協(xié)商達(dá)成“零工資”協(xié)議并不就是合法的，有關(guān)規(guī)定需參照勞動法。