問(wèn) 你好，最近看到招聘供應(yīng)商管理質(zhì)量經(jīng)理的，請(qǐng)問(wèn)下這個(gè)崗位的崗位職責(zé)是什么啊？

答 1、質(zhì)量管理規(guī)劃參與：根據(jù)公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和質(zhì)量目標(biāo)，參與制定質(zhì)量管理計(jì)劃；參與質(zhì)量管控體系的建立；參與統(tǒng)計(jì)、分析整體質(zhì)量狀況。 2、研發(fā)質(zhì)量管理：參與新產(chǎn)品立項(xiàng)需求評(píng)估；參與制定新產(chǎn)品研發(fā)驗(yàn)證標(biāo)準(zhǔn)，并按照標(biāo)準(zhǔn)完成新品研發(fā)驗(yàn)證、評(píng)定是否合格，輸出測(cè)試報(bào)告；對(duì)不符合項(xiàng)，協(xié)助督導(dǎo)責(zé)任單位進(jìn)行整改；參與評(píng)審新項(xiàng)目是否結(jié)案。 3、供應(yīng)商質(zhì)量考核組織：按照《供應(yīng)商質(zhì)量體系評(píng)價(jià)表》對(duì)新供應(yīng)商質(zhì)量管理能力進(jìn)行評(píng)估，確認(rèn)其服務(wù)與產(chǎn)品是否滿足，作為進(jìn)入名錄的質(zhì)量控制能力條件之一；組織供應(yīng)商開發(fā)評(píng)審工作，提交供應(yīng)商資質(zhì)綜合評(píng)審結(jié)果；組織每月對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行月度質(zhì)量的績(jī)效考核；組織供應(yīng)商月度績(jī)效或動(dòng)態(tài)協(xié)議的考核。