問 我是聊城一名畢業(yè)生，聽說面試種類有很多的，我想問下什么是情境面試，需要注意什么??？

答 你好，在情境面試中，突破了常規(guī)面試即主考官和應(yīng)試者一問一答的模式，引入了無領(lǐng)導(dǎo)小組討論、公文處理、角色扮演、演講、答辯、案例分析等人員甄選中的情境模擬方法，在這種面試形式下，面試的具體方法靈活多樣。面試的模擬性、逼真性強，主考官對應(yīng)試者的素質(zhì)也能做出更全面、更深入、更準(zhǔn)確的評價，由于靈活性比較強，所以求職者一定要思維敏捷，提前做好充分的準(zhǔn)備。