問 我剛剛進(jìn)入職場(chǎng)，工作中，同事間會(huì)存在意見分歧。若處理不當(dāng)，會(huì)產(chǎn)生不良影響。如何避免卷入公司內(nèi)部的人際紛爭(zhēng)？

答 首先，應(yīng)該摒除先入為主的觀念，以自己實(shí)際的接觸和相處去判斷。其次，拋棄組織恩怨和個(gè)人恩怨，嘗試站在高于自己的崗位和部門的公司立場(chǎng)上思考問題，以公正中立的方式處理問題。